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“人才配置很关键。什么叫配置？就是人选对了，但组合搭配错了，或者说个人是正确的，但团队是错误的，就会发现这是对人才的巨大浪费。”吴建国表示，这是因为“大家在一起工作的时候，都是以团队的形式在运作，所以必须解决好团队搭建的问题。”吴建国还表示，从华为的实践来看，如果是搭建一个部门，两个人选非常关键，一个是正职，一个是副职，选择正职和副职的基本原则，一个方面是价值观一定要趋同，另一个方面是优势要互补，“优势互补尤其重要”。

据了解，流量“漫游”费不同于去年取消的电话长途和漫游资费。以往在2G时代并不存在流量“漫游”费，进入3G时代消费者用手机上网的需求日渐强烈，但当时流量资费依然昂贵，运营商为方便地域业绩考核管理和降低流量门槛而推出了流量“漫游”费概念。据介绍，我国手机用户数量大、运营商套餐种类丰富、技术支撑系统相对繁琐，取消流量“漫游”费涉及复杂的电信业务和系统改造。为确保安全、及时取消流量“漫游”费，三家运营商动员了大量人力物力，在不到4个月的时间里完成了这项工程。

小谢说，平台上还有一些钱没还清，又不敢和家里说，这时有人加她QQ好友。“他加我后说可以给我推荐借款平台，但成功放款后要收20%手续费。”急于还清借款的小谢下载了对方推荐的借款平台，“贷款量逐步增多，贷了还，还了贷，累计有二十多万元。”小谢说。

附近的居民告知，涉事的化工园区去年初曾被整治停产，年底才复产。而在国家企业信息公示系统中，涉事企业曾于2015年7月被响水县市场监督管理局列入经营异常名录。2016年7月，该企业还因违反固体废物管理制度、违反环境影响评价制度，受到江苏省盐城市响水县环保局的行政处罚。

永泰能源表示，已经在采取各种措施应对，包括积极通过加快资产处置、保持公司生产经营稳定、扩大银行贷款、请求集团支持等措施，以争取按期兑付“13永泰债”到期本息，但因落实上述措施需要较长的时间，目前仍没有能力按期全额偿还“13永泰债”本息，就此真诚地向全体债券持有人表示深刻的检讨和道歉。

探究山东人才流失的深层次原因，一些客观因素不容忽视。譬如从地理位置看，山东处在京津冀和长三角两个经济中心之间，两个中心对山东人才的虹吸效应非常明显；从城市规划布局看，作为人口大省却没有一线核心城市，由此缺乏聚集高端人才的竞争力；从产业结构看，山东经济发展长期依赖能源、化工、机械等重工业，金融、互联网和高新技术产业相对江浙和广东严重不足等等。